ежегодный отпуск после отпуска по БиР или после полутора лет?

[zakohana.livejournal.com]

Аналогичной темы почему-то не нашла...

есть 3 месяца неиспользованного отпуска, когда выгодней взять-сразу после больничного по БиР? Или после полутора лет ребенка? В том и в другом случае на основании какого периода будет расчет отпускных делаться? Зарплата большая, белая и пушистая

Comments

[tomsoyer.livejournal.com]

ничего не теряется. зачем на работу выходить??
я брала сразу после отпуска по БиР. и потом уже писала заявление на отпуск по уходу до 1,5 лет.

[modjo13.livejournal.com]

Теряется пособие на период отпуска.
На работу нужно выходить по документам, т.е. написать заявление о прекращении отпуска по уходу за ребенком и заявление на очередной отпуск.

[natalika.livejournal.com]

Так отпуск по уходу еще не начался! Не надо выходить на работу по документам. Просто следующим днем после окончания больничного пишется заявление на очередной оплач. отпуск, а следующим днем после окончания оплач. отпуска заявление на отпуск по уходу за ребенком. Пособие на ребенка в период очередного оплач. отпуска не выплачивается.
Скорее всего про выход вы перепутали с ситуацией, если брать оплач. отпуск после 1,5 лет.

[modjo13.livejournal.com]

речь об очередном отпуске после 1,5 лет, такой вариант выгоднее

[anna-notes.livejournal.com]

Нет, если вы выйдете сразу в отпуск по уходу, то вам будут сразу и до 1,5 лет ребенка платить 40%. А если в очередной, то не будут на его время пособие платить, а начнут после него и тоже до 1,5 лет ребенка. То есть теряете пособие за 3 месяца.

[natalika.livejournal.com]

Вы точно мне ответ писали? Мой ответ был предыдущему комментатору о том, в каком случае надо документально выходить на работу, а в каком нет.
И кстати, в случае большой белой зп платится не 40%, а фиксированная максимально возможная сумма ~ 16 тыс. руб. :(

[anna-notes.livejournal.com]

Похоже промахнулась с телефона)
16 тыс тоже не лишние, если есть вариант их не терять)

[olgafairy.livejournal.com]

на работу не надо выходить, просто в конце больничного по БиР идете и пишете сразу заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им полутора лет с такого то числа, прилагаете копию свид-ва о рождении и справку с работы мужа, что он туда не уходил.
Потом, когда отпуск по уходу будет подходить к концу - приходите и пишете заявление на ежедгодный оплачиваемый отпуск с такого то числа. :)

Или наоборот, если решите потерять выплаты по уходу за ребенком минимум за месяц.

[modjo13.livejournal.com]

если как тс очередной отпуск брать после 1,5 лет, то по документам нужно выходить на работу - прерывать отпуск по уходу до 3 лет. а потом возобновлять его

[olgafairy.livejournal.com]

ну, если до трех, то возможно сложнее... я не подумала про это.
а если только оплачиваемый до полутора - то просто - прийти и написать заявление. Или даже написать его сразу, если кадры вменяемые. и оставить.

у меня просто обратная ситуация - деньги были нужны осенью, поэтому сначала взяла отпуск ежегодный, и потом с него ушла в отпуск по уходу за ребенком. Потеряла полтора месяца, и соответственно выплаты за это время.

[anna-notes.livejournal.com]

А чем страшно его прерывать? Я вообще заявление на 1,5 года написала, мне в кадрах так сказали.

[modjo13.livejournal.com]

Ничем, просто бумажки нужно заполнить)