Декрет и резюме

[libushe.livejournal.com]

У меня вопрос к мамам, которые сидят в декрете год и больше - вы планируете это как-то в резюме отражать?
Вот например если я год проработала в конторе, потом три года дома просидела, потом еще год там проработала, как это отражать?
Если просто как 5 лет работы, то в сущности вранье получается.
Если указывать пропуск три года, и два трудоустройства в одном месте- то это строго говоря тоже не соответствует действительности, и вообще хрень какая-то.
Или просто в дополнительной информации указать?

П.С. Естественно, вопрос относится только к тем, кто резюме пользуется в силу профессии. 

Comments

[kimasamiu.livejournal.com]

Я рекрутер, ни разу не видела резюме с указанием сроков декрета. Если резюме от агентства, то они в комментарии пишут. Маленькие декреты меня мало волновали, а большой всегда вычислить можно, если это принципиально. Декрет на решение по кандидату никогда не влиял в моём случае, человек работодателю не этим интересен, если это вменяемый работодатель.
В общем, указывайте общий срок, а потом сами решайте, кому и что говорить на интервью. Вы ведь тоже компании оценивание, не только они Вас.